U C H W A Ł A Nr XL/318/2009
Rady Miejskiej w Żywcu
z dnia 26 marca 2009 roku

w sprawie: skargi Pana [ODO].
 

Działając na podstawie art. 229 pkt 3 ustawy z dnia 14 czerwca 1960 roku Kodeks postępowania administracyjnego (tekst jednolity Dz. U.
z 2000 r. Nr 98 poz. 1071 z późn. zm.) Rada Miejska w Żywcu u c h w a l a co następuje:

§ 1

Na wniosek Komisji Rewizyjnej uznać za bezzasadną skargę Pana [ODO] na działalność Pana Dariusza Pinisza – Kierownika Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Żywcu.

§ 2

Przyjąć uzasadnienie Komisji Rewizyjnej stanowiące załącznik do Uchwały.

§ 3

Wykonanie uchwały powierza się Przewodniczącemu Rady Miejskiej.

§ 4

Uchwała wchodzi w życie z dniem podjęcia.

Załącznik do Uchwały Rady Miejskiej w Żywcu
Nr XL/318/2009
z dnia 26 marca 2009 rok

U Z A S A D N I E N I E

Komisja Rewizyjna Rady Miejskiej w Żywcu po przeprowadzeniu postępowania wyjaśniającego skargi złożonej przez Pana [ODO] na działalność Pana Dariusza Pinisza – Kierownika Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Żywcu stwierdza:

- brak uzasadnienia do wniesionej skargi ze strony skarżącego się,

- podjęte wszelkie działania ze strony Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej
w Żywcu kończą się brakiem współdziałania ze strony Pana [ODO], co zgodnie z art. 11 ust. 2 Ustawy o pomocy społecznej przy
braku współdziałania osoby w rozwiązywaniu trudnej sytuacji życiowej,
odmowa zawarcia kontraktu socjalnego, niedotrzymywanie jego
postanowień stanowi podstawę odmowy świadczenia natomiast
z przedstawionej dokumentacji przez Pana Dariusza Pinisza Kierownika
MOPS dotyczącej trybu postępowania w sprawie udzielenia świadczenia dla
skarżącego się stwierdza się, że postępowanie to jest zgodne
z obowiązującym prawem,

- dochowano ustawowych terminów rozpatrzenia wniosków i świadczenie
(zasiłek celowy)zostało przyznane, nadmienić należy, że osoba skarżąca
uczestniczyła w kursie współfinansowanym przez MOPS celem
podniesienia swoich kwalifikacji. Skarżący według odczucia członków
Komisji Rewizyjnej posiada zbyt wygórowane wymagania w stosunku do
zarobków jak i charakteru pracy,

- skarga w kwestii zachowania się kierownika MOPS nie znajduje
uzasadnienia, gdyż w tym czasie kierownik przebywał na urlopie
wypoczynkowym.